我妻薄情
第 518 章 立女医
，定下几个粗略的想法。
首先，绝不大动干戈，引人注目，最好悄咪咪就给办了，省得出师未捷，先被道学家一顿批判。
因此就不大张旗鼓地找人了，劳民伤财，反正宫廷会有采选。
小选是选宫人，都是在京畿挑选普通人家的姑娘，到时候，提前截胡一批识文断字的就行。大选是选秀女，这就不能截胡了，得等皇帝挑完了，如有合适，就征为女官。
这可不寒碜，薛宝钗进宫也就是个女官。
原本的女官采选更不能放过，不过，这样的“漏”注定很少，届时特事特办。
采选出来的女医，无意外是未婚，她们需要学习三年，进宫服役。
程丹若已经给她们规划好了，先在安乐堂给宫人看病，积攒一些经验，之后为妃嫔调养身体，或陪伴生产，成为高端医护。
待年满一十五岁，如有意愿者，可出宫嫁人，之后在妇幼局当差，每月可领一份俸禄，并免除家中差役。再当五年差，满三十岁允许退休。
这个条件应该不算苛刻。
如今的宫廷，一旦征为宫人，除非额外恩典，否则终身不能回家。
安乐堂里老迈的宫女，与太监对食的妻子，都是这缘故。
一十五岁就能出宫嫁人，于宫人而言具有不小的诱惑，三十岁就能退休，显然也不算苛刻。
且平民百姓家有各种杂差，从造桥修路、运粮食、疏通河道，应有尽有，年限可比这个长多了，只不过通常被征召的是男性。
能够免除杂差，男性劳动力就能在家种田，程丹若希望这样的福利，能让源自家庭的阻力变小一些。
当然，假如满一十五岁不愿意出宫，也可以继续留在宫里，根据皇帝的旨意，或去妃嫔身边伺候，或随公主出嫁，或赐给藩王妃、命妇治病调养。
这是采选女子的升职路线。
从头培养的好处是忠诚，缺点是时间长。
过渡时期，还是不能放过民间的稳婆，太医院登记的簿子，麻烦直接转给妇幼局掌握，每月培训两天，给点赏钱。
程丹若对此没什么把握。
照理说，精进技艺还能拿钱，大家应该不会排斥，且现在人人都知道，